WMS Praktikum Personalwesen 100%

Praktikum Teilzeit vor Gesendet 5 Stunden in Bildung, Kultur , in Gesundheit, Pflege , in Immobilien E-Mail Job
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Job Detail

  • Job-ID 301701

Job-Beschreibung

In seinem WMS-Praktikum entdeckte der heutige Personalassistent seine Freude am HR. Und der Kanton seine Talente. «Personalentwicklung beim Kanton wird wirklich grossgeschrieben. Ich wurde bei meinen externen Weiterbildungen unterstützt und gefördert. Hier bin ich angekommen und komme weiter.»
Gleiche Chancen für alle: Typisch Aargau.WMS Praktikum Personalwesen 100%Aarau01.08.2025befristet bis 31.07.2026Ihr ArbeitsumfeldDie Mitarbeitenden des Generalsekretariats erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Geschäfte und Projekte, Recht, Kommunikation, Personal, Finanzen, Informatik, Immobilien und Infrastruktur für das Departement Bildung, Kultur und Sport.Spannende Aufgaben warten:

  • Ein- und Austrittsformalitäten sowie Mutationen der Mitarbeitenden bearbeiten
  • Kommunikation aller Ein- und Austritte vorbereiten
  • Betreuung Mobility, Visitenkartenbestellung
  • Mithilfe bei der Stellenausschreibung und bei der Arbeitszeugniserstellung
  • Unterstützung der Personalverantwortlichen in verschiedenen Prozessen

Was Sie mitbringen:

  • Abschluss schulischer Teil der Wirtschaftsmittelschule
  • Gute MS-Office Anwenderkenntnisse
  • Motivation und Interesse am Aufgabengebiet der Öffentlichen Verwaltung
  • Gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse
  • Gute Umgangsformen, zuverlässig und vertrauenswürdige Persönlichkeit mit selbständiger und exakter Arbeitsweise

Ihr ArbeitsumfeldDie Mitarbeitenden des Generalsekretariats erbringen Dienstleistungen in den Bereichen Geschäfte und Projekte, Recht, Kommunikation, Personal, Finanzen, Informatik, Immobilien und Infrastruktur für das Departement Bildung, Kultur und Sport.KurzfilmBenefitsFlexibel arbeiten

  • Teilzeit (fast) immer möglich
  • In der Regel rund 3 bezahlte Brückentage pro Jahr
  • Bis zu 10 zusätzliche Ferientage
  • Flexibles Arbeiten wie z.B. im Homeoffice

Gesund bleiben

  • Verschiedene Sportangebote über Mittag
  • Rabatt für Mitarbeitende im Sportbereich
  • Diverse Veranstaltungen und Angebote zum Thema Gesundheit

Geldsachen

  • Gleicher Lohn für gleiche Arbeit
  • Diverse Vergünstigungen, die das Portemonnaie spürbar entlasten (Beitrag ans Handyabo, Software/Hardware Rabatte und weiteres)

Vorwärtskommen

  • Beteiligung an den Kosten von externen Weiterbildungen nach Absprache
  • Förderung des lebenslangen Lernens durch vielfältige Möglichkeiten inkl. internes Bildungsangebot mit über 100 Seminaren.

Familienangelegenheiten

  • Kostenloses Beratungsangebot zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
  • «work&care»: Flexible Rahmenbedingungen für die Betreuung oder Pflege von Angehörigen

Fairsichert

  • 16 Wochen Mutterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • 2 Wochen Vaterschaftsurlaub mit vollem Lohn
  • Wir übernehmen rund 60 % der PK-Beiträge

Bitte beachten Sie, dass die Anstellungsbedingungen bei gewissen Funktionen abweichen können.

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