Sales Manager 80-100% (m/w)

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Job Detail

  • Job-ID 326260

Job-Beschreibung

Unser Kunde setzt sich aktiv für Natur, Umweltschutz und Nachhaltigkeit ein. Als international führender Hersteller innovativer, umweltfreundlicher Getränkeverpackungen mit Sitz in der Schweiz sucht das Unternehmen eine motivierte Persönlichkeit als Sales Manager (m/w).02Ihre Aufgabe– Sie definieren in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung neue Geschäftsfelder und identifizieren potenzielle Neukunden
– Sie gestalten und setzen Vertriebsstrategien aktiv um, um das Unternehmenswachstum voranzutreiben
– Sie identifizieren Verkaufschancen, generieren neue Abschlüsse und stärken das Neukundengeschäft
– Sie pflegen Beziehungen zu Entscheidungsträgern, fördern die Kundenbindung und betreuen Ihre Kunden persönlich
– Sie agieren als zentrale Kontaktperson für alle Anliegen in Ihrem Tätigkeitsbereich03BenefitsBeteiligung an externen WeiterbildungenBonus-ModellFirmenfahrzeugFlache Hierarchien04Ihr Profil– 35 Jahre Berufserfahrung im Sales-/Vertriebsmanagement in der Verpackungs- oder Getränkebranche, sowie fundierte Kenntnisse in der B2B-Kundenbetreuung und -gewinnung
– Stilsicheres Deutsch und sehr gutes Englisch; weitere Sprachen von Vorteil
– Versierter Umgang mit MS Office 365 (PowerPoint, Excel, Word) und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen wie MS Dynamics Navision
– Organisationstalent, belastbar, priorisierungsfähig, strukturiert und ergebnisorientiert
– Verhandlungsgeschick, Verantwortungsbewusstsein, Engagement und ein sicheres Gespür für innovative Umfelder05Wissenswertes– Sie werden Teil einer Weltinnovation im Bereich nachhaltiger Verpackungslösungen und tragen massgeblich zum Erfolg eines zukunftsorientierten Unternehmens bei
– Sie übernehmen herausfordernde Tätigkeiten mit Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für eigenverantwortliches Arbeiten
– Ein motiviertes Team mit hohen Qualitätsansprüchen steht Ihnen zur Seite und sorgt für eine fundierte Einarbeitung
– 5 Wochen Ferien, regelmässige Mitarbeiterevents, Gratiskaffee und Getränke sowie gute Anbindung an den öffentlichen Verkehr und kostenlose Mitarbeiterparkplätze
– Das Unternehmen übernimmt bis zu 100 % der Kosten für Ihre berufliche Weiterbildung

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